La institucionalidad de género en el Estado: nuevas perspectivas de análisis

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cepal.bibLevelDocumento Completo
cepal.callNumberINT UN/SO 25(32/2001)
cepal.callNumberLC/L.1511-P
cepal.divisionEngGender Affairs Division
cepal.divisionOldUnidad Mujer y Desarrollo
cepal.divisionSpaDivisión de Asuntos de Género
cepal.docTypeSeries
cepal.idSade6323
cepal.jobNumberS01030269 S
cepal.regionalOfficeSantiago
cepal.saleNumber01.II.G.58
cepal.topicEngINEQUALITY
cepal.topicEngGENDER
cepal.topicSpaDESIGUALDAD
cepal.topicSpaGÉNERO
cepal.workareaEngGENDER AFFAIRS
cepal.workareaEngSOCIAL DEVELOPMENT
cepal.workareaEngPLANNING FOR DEVELOPMENT
cepal.workareaSpaASUNTOS DE GÉNERO
cepal.workareaSpaDESARROLLO SOCIAL
cepal.workareaSpaPLANIFICACIÓN PARA EL DESARROLLO
dc.contributor.authorGuzmán, Virginia
dc.contributor.entityNU. CEPAL. Unidad Mujer y Desarrollo
dc.coverage.spatialEngLATIN AMERICA AND THE CARIBBEAN
dc.coverage.spatialSpaAMERICA LATINA Y EL CARIBE
dc.date.accessioned2014-01-02T16:17:03Z
dc.date.available2014-01-02T16:17:03Z
dc.date.issued2001-03
dc.descriptionIncluye Bibliografía
dc.description.abstractEl presente documento propone marcos conceptuales para una lectura de los mecanismos de género que propone analizarlos como parte de un proceso mayor, del cual son expresión: el de la legitimación e institucionalización de una nueva problemática en la sociedad y en el Estado. Estos procesos discurren a nivel nacional e internacional, en la sociedad civil y al interior de los organismos internacionales. Abarcan desde la construcción de nuevas concepciones sobre las relaciones de género en distintas sociedades, pasando por la incorporación de los problemas derivados de las desigualdades a las agendas públicas hasta la institucionalización de esta problemática en el Estado. Esta institucionalización se observa en la forma de nuevos marcos de sentido que orientan el diseño de políticas, en los cambios en las agendas institucionales, en programas específicos, en la creación de nuevas instancias, leyes, normas y recursos asignados al avance de la situación de las mujeres. La legitimación e institucionalización de una nueva problemática no se da en el vacío, sino que tiene lugar en sociedades concretas, con distintos grados de diversidad cultural, de densidad organizativa y de sistema político; con culturas políticas y desarrollo institucional específicos, y con distinto nivel de desarrollo y de modernidad. Las características propias de cada país condicionan e impregnan entonces los procesos estudiados. Las posibilidades de legitimar las desigualdades de género como problema público están condicionadas económica, política, legal e institucionalmente. Por esta razón, el proceso que analizamos está muy imbricado con lo que sucede en los diferentes planos de la sociedad y de la institucionalidad pública sobre todo con el grado de apertura cultural, de democratización e institucionalización y de integración social. Para la elaboración del documento, se ha recurrido a diversas fuentes: evaluaciones, estudios comparativos realizados por la CEPAL y otras organizaciones, actas de reuniones de expertos y materiales producidos por las oficinas de la mujer. Asimismo, se ha consultado investigaciones y ensayos de investigadoras/es y académicas integrantes del movimiento feminista y del de mujeres. Se ha revisado finalmente una literatura especializada sobre reforma del Estado y políticas públicas.
dc.formatTexto
dc.format.extent38 páginas.
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.isbn9213218168
dc.identifier.unSymbolLC/L.1511-P
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11362/5878
dc.language.isospa
dc.physicalDescription38 p.
dc.publisherCEPAL
dc.publisher.placeSantiago
dc.relation.isPartOfSeriesSerie Mujer y Desarrollo
dc.relation.isPartOfSeriesNo32
dc.rights.coarDisponible
dc.subject.unbisEngDEVELOPMENT POLICY
dc.subject.unbisEngEQUALITY
dc.subject.unbisEngGENDER RESEARCH
dc.subject.unbisEngORGANIZATIONAL STRUCTURE
dc.subject.unbisEngPUBLIC ADMINISTRATION
dc.subject.unbisEngWOMEN
dc.subject.unbisSpaADMINISTRACION PUBLICA
dc.subject.unbisSpaIGUALDAD
dc.subject.unbisSpaESTRUCTURA DE ORGANIZACION
dc.subject.unbisSpaINVESTIGACION SOBRE EL GENERO
dc.subject.unbisSpaMUJERES
dc.subject.unbisSpaPOLITICA DE DESARROLLO
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