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dc.contributor.authorTrejos S., Juan Diego
dc.date.accessioned2014-01-02T16:11:55Z
dc.date.available2014-01-02T16:11:55Z
dc.date.issued2006-05
dc.identifier.isbn9213229097
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11362/5412
dc.descriptionIncluye Bibliografía
dc.description.abstractEn este documento se analizan las características de los mercados de trabajo en Centroamérica y su evolución reciente. Pese a que Panamá y Costa Rica presentan mercados más modernos, en tanto que Guatemala, Honduras y Nicaragua, los más tradicionales y El Salvador una situación intermedia, es posible identificar problemas comunes en la región. Entre ellos se destacan una mano de obra muy poco calificada; un limitado aporte de las empresas privadas a la creación de empleo asociado con una estructura productiva poco diversificada y centrada en la producción a pequeña escala; extensos mercados de trabajo rurales poco diversificados y con predominio de la producción agrícola tradicional; una baja y estancada productividad que limita las remuneraciones y perpetúa cuadros generalizados de pobreza, y junto a una limitada protección y organización de los trabajadores. En este contexto, cuya consecuencia más notoria es la expulsión de trabajadores hacia el exterior, se examinan las propuestas de políticas de empleo que han sido elaboradas por los gobiernos centroamericanos con el apoyo de la OIT y se resaltan áreas de atención prioritarias. Entre ellas se destacan las dirigidas a la formación de los recursos humanos; las referidas a las políticas de salarios generales y salarios mínimos; las políticas de ingresos para la mitad de los trabajadores de la región que no son asalariados y las políticas de protección contra el desempleo y otros riesgos asociados con el trabajo y el envejecimiento. Se concluye señalando que la mejor política laboral sigue siendo una política económica que tenga a la creación de empleo como su objetivo central.
dc.format.extent82 páginas.
dc.language.isoes
dc.publisherCEPAL
dc.relation.ispartofseriesSerie Macroeconomía del Desarrollo
dc.titleProblemas y políticas de empleo en Centroamérica
dc.typeTexto
dc.contributor.entityNU. CEPAL. División de Desarrollo Económico
dc.divisionDivisión de Desarrollo Económico
dc.publicationstatusDisponible
dc.regionalofficeSantiago
dc.physicaldescription82 p. : gráfs., tabls.
dc.jobnumberS0600346 S
dc.salenumber06.II.G.61
dc.callnumberINT UN/EC 65(47/2006)
dc.callnumberLC/L.2534-P
dc.identifier.unsymbolLC/L.2534-P
dc.placeofeditionSantiago
dc.relation.ispartofseriesno47
dc.subject.spanishPROGRAMAS DE CAPACITACION
dc.subject.spanishCREACION DE EMPLEOS
dc.subject.spanishDESEMPLEO
dc.subject.spanishEMPLEO RURAL
dc.subject.spanishEMPLEO
dc.subject.spanishMERCADO DE TRABAJO
dc.subject.spanishPOLITICA DE EMPLEO
dc.subject.spanishPRODUCTIVIDAD DEL TRABAJO
dc.subject.spanishPROGRAMAS DE ACCION
dc.subject.spanishSECTOR PRIVADO
dc.subject.spanishSEGURIDAD EN EL EMPLEO
dc.subject.englishEMPLOYMENT CREATION
dc.subject.englishEMPLOYMENT POLICY
dc.subject.englishEMPLOYMENT SECURITY
dc.subject.englishEMPLOYMENT
dc.subject.englishLABOUR MARKET
dc.subject.englishLABOUR PRODUCTIVITY
dc.subject.englishTRAINING PROGRAMMES
dc.subject.englishPRIVATE SECTOR
dc.subject.englishPROGRAMMES OF ACTION
dc.subject.englishRURAL EMPLOYMENT
dc.subject.englishUNEMPLOYMENT
dc.coverage.spatialspaAMERICA CENTRAL
dc.coverage.spatialengCENTRAL AMERICA
dc.type.biblevelDocumento Completo
dc.doctypeSeries
dc.topic.spanishEMPLEO
dc.topic.spanishPOLÍTICA LABORAL
dc.topic.englishEMPLOYMENT
dc.topic.englishLABOUR POLICY
dc.idsade25898
dc.workarea.spanishDESARROLLO ECONÓMICO
dc.workarea.englishECONOMIC DEVELOPMENT
cepal.physicaldescriptiongráficos, tablas


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