Políticas laborales y perspectiva de género en Brasil, Costa Rica y México
cepal.bibLevel | Documento Completo |
cepal.callNumber | LC/MEX/L.596/Rev.1 |
cepal.docType | Documentos de proyectos e investigación |
cepal.physicalDescription | gráficos, tablas |
cepal.regionalOffice | México |
cepal.topicEng | LABOUR POLICY |
cepal.topicSpa | POLÍTICA LABORAL |
cepal.workareaEng | ECONOMIC DEVELOPMENT |
cepal.workareaSpa | DESARROLLO ECONÓMICO |
dc.contributor.author | Salas P., Carlos |
dc.contributor.entity | NU. CEPAL. Subsede de México |
dc.coverage.spatialEng | BRAZIL |
dc.coverage.spatialEng | COSTA RICA |
dc.coverage.spatialEng | MEXICO |
dc.coverage.spatialSpa | BRASIL |
dc.coverage.spatialSpa | COSTA RICA |
dc.coverage.spatialSpa | MEXICO |
dc.date.accessioned | 2014-01-02T23:03:12Z |
dc.date.available | 2014-01-02T23:03:12Z |
dc.date.issued | 2004-03-03 |
dc.description | Incluye Bibliografía |
dc.format | Texto |
dc.format.extent | 38 páginas. |
dc.format.mimetype | application/pdf |
dc.identifier.unSymbol | LC/MEX/L.596/REV.1 |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11362/25647 |
dc.language.iso | spa |
dc.physicalDescription | 38 p. : gráfs., tabls. |
dc.publisher | CEPAL |
dc.publisher.place | México, D.F. |
dc.rights.coar | Disponible |
dc.subject.unbisEng | GENDER DISCRIMINATION |
dc.subject.unbisEng | GENDER |
dc.subject.unbisEng | LABOUR MARKET |
dc.subject.unbisEng | LABOUR POLICY |
dc.subject.unbisEng | TRAINING PROGRAMMES |
dc.subject.unbisSpa | DISCRIMINACION BASADA EN EL GENERO |
dc.subject.unbisSpa | GENERO |
dc.subject.unbisSpa | MERCADO DE TRABAJO |
dc.subject.unbisSpa | POLITICA LABORAL |
dc.subject.unbisSpa | PROGRAMAS DE CAPACITACION |
dc.title | Políticas laborales y perspectiva de género en Brasil, Costa Rica y México |
dc.type.coar | libro |
dspace.entity.type | Publication |
relation.isAuthorOfPublication | edc6f92b-819e-4278-b5e5-b051307ea149 |
relation.isAuthorOfPublication.latestForDiscovery | edc6f92b-819e-4278-b5e5-b051307ea149 |
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