Memoria del Tercer Seminario Regional de Desarrollo Social. Promover la inclusión laboral como una forma de superar las desigualdades y la informalidad en América Latina y el Caribe

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Memoria del Tercer Seminario Regional de Desarrollo Social. Promover la inclusión laboral como una forma de superar las desigualdades y la informalidad en América Latina y el Caribe

Resumen

El presente documento constituye la memoria del Tercer Seminario Regional de Desarrollo Social “Promover la inclusión laboral como una forma de superar las desigualdades y la informalidad en América Latina y el Caribe”. Este seminario fue organizado por la División de Desarrollo Social de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) en el marco de la colaboración con la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y del trabajo conjunto con el Gobierno de Noruega, la Fundación Ford, y la Cooperación Alemana, y se llevó a cabo entre los días 27 y 29 de junio de 2023. En su tercera versión, el Seminario Regional se centró en brindar un espacio de diálogo, reflexión e intercambio de experiencias sobre las políticas de inclusión laboral como una forma de superar las desigualdades y la informalidad en América Latina y el Caribe. El seminario contó con la participación de representantes de gobierno de 12 países de América Latina y el Caribe, incluyendo a 10 ministras y ministros del trabajo de países de la región, así como representantes del mundo empresarial y sindical, profesores e investigadores de reconocida trayectoria, y profesionales y técnicos de organismos internacionales, tales como la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE).

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Tabla de Contenido

Resumen .-- Presentación de la División de Desarrollo Social .-- Introducción .-- I. Sesión Inaugural .-- II. Presentación magistral: Promover la inclusión laboral como una forma de superar las desigualdades y la informalidad en América Latina y el Caribe .-- III. Panel 1: La informalidad laboral como factor estructurante de la desigualdad y precariedad en la región .-- IV. La inclusión laboral centrada en mejorar las capacidades humanas a lo largo del ciclo de vida para la igualdad y la productividad .-- V. Panel 2: Hacia la erradicación del trabajo infantil en el año 2025 .-- VI. Panel 3: Inclusión laboral de la juventud transición escuela- trabajo .-- VII. Panel 4: Inclusión laboral: retos ante una región desigual .-- VIII. Presente y futuro del trabajo: la inclusión laboral como eje para la superar las desigualdades y la informalidad en América Latina .-- IX. Panel 5: Desarrollo de habilidades para la inclusión laboral .-- X. Panel 6: Articulación entre políticas laborales y protección social orientada hacia la formalidad e igualdad .-- XI. Sesión de cierre: Conversatorio con los Directores de la División de Desarrollo Social en torno a “Desafíos de la inclusión laboral en un contexto de múltiples crisis”.