Papel de los sindicatos y la negociación colectiva y su impacto en la eficiencia y equidad del mercado de trabajo

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cepal.bibLevelDocumento Completo
cepal.callNumberINT UN/EC 65(103/2010)
cepal.callNumberLC/L.3210-P
cepal.divisionEngEconomic Development Division
cepal.divisionSpaDivisión de Desarrollo Económico
cepal.docTypeSeries
cepal.idSade40314
cepal.jobNumberS1000160 S
cepal.physicalDescriptiongráficos, tablas
cepal.regionalOfficeSantiago
cepal.saleNumber10.II.G.24
cepal.topicEngLABOUR POLICY
cepal.topicEngEMPLOYMENT
cepal.topicEngINEQUALITY
cepal.topicSpaPOLÍTICA LABORAL
cepal.topicSpaEMPLEO
cepal.topicSpaDESIGUALDAD
cepal.workareaEngECONOMIC DEVELOPMENT
cepal.workareaEngSOCIAL DEVELOPMENT
cepal.workareaSpaDESARROLLO ECONÓMICO
cepal.workareaSpaDESARROLLO SOCIAL
dc.contributor.authorFrías F., Patricio
dc.coverage.spatialEngCENTRAL AMERICA
dc.coverage.spatialEngARGENTINA
dc.coverage.spatialEngCHILE
dc.coverage.spatialSpaAMERICA CENTRAL
dc.coverage.spatialSpaARGENTINA
dc.coverage.spatialSpaCHILE
dc.date.accessioned2014-01-02T16:11:39Z
dc.date.available2014-01-02T16:11:39Z
dc.date.issued2010-06
dc.descriptionIncluye Bibliografía
dc.description.abstractEn este estudio se proporciona una visión general del rol del sindicalismo y de la negociación colectiva, frente al funcionamiento de los mercados de trabajo, en las actuales coyunturas de crisis económica mundial. En esta perspectiva, se consideran las experiencias sindicales frente a las nuevas características que asume la institucionalidad laboral, específicamente los procesos de negociación y los impactos que dichos cambios ejercen en la eficiencia y equidad de los mercados de trabajo. Se rescatan las carencias y debilidades que han tenido los sindicatos para adecuarse a esta nueva institucionalidad, así como las experiencias positivas en estos ámbitos. El estudio se centra en el caso chileno, pero también toma en cuenta los casos de Centroamérica y Argentina, caracterizando dos situaciones opuestas: una extrema debilidad del sindicalismo en la primera y una larga tradición sindical con un fortalecimiento reciente en la segunda.En el caso chileno se considera el contexto económico y social en el que se desenvuelve el accionar del movimiento sindical, particularmente a partir del proceso de reformas laborales recientes. El análisis se centra en las posibilidades que se abren para que el sindicalismo pueda impulsar un nuevo sistema de institucionalidad laboral, que favorezca las relaciones laborales modernas y participativas, para así poder impulsar una renovación de los procesos de negociación, con mejores estrategias, nuevos ejes de acción, mayor capacidad de propuestas y mejores posibilidades de reforzamiento interno y de su rol de interlocutor social.
dc.formatTexto
dc.format.extent59 páginas.
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.isbn9789213234105
dc.identifier.unSymbolLC/L.3210-P
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11362/5334
dc.language.isospa
dc.physicalDescription59 p.: grafs., tabls.
dc.publisherCEPAL
dc.publisher.placeSantiago
dc.relation.isPartOfSeriesSerie Macroeconomía del Desarrollo
dc.relation.isPartOfSeriesNo103
dc.rights.coarDisponible
dc.subject.unbisEngSYNDICALISM
dc.subject.unbisEngTRADE UNIONS
dc.subject.unbisEngCOLLECTIVE BARGAINING
dc.subject.unbisEngLABOUR MARKET
dc.subject.unbisEngLABOUR RELATIONS
dc.subject.unbisSpaSINDICALISMO
dc.subject.unbisSpaSINDICATOS
dc.subject.unbisSpaNEGOCIACION COLECTIVA
dc.subject.unbisSpaMERCADO DE TRABAJO
dc.subject.unbisSpaRELACIONES LABORALES
dc.titlePapel de los sindicatos y la negociación colectiva y su impacto en la eficiencia y equidad del mercado de trabajo
dc.type.coarlibro
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relation.isAuthorOfPublicatione379bfe8-0902-48c2-9c90-b82664db0756
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